NJC Henkilöstöpalveluille on tärkeää pysyä aitona ja ketteränä kumppanina kaikissa olosuhteissa. Kaiken toimintamme perustana ovat pohjoisen arvot; ahkeruus ja luotettavuus. Perheyritystaustamme näkyy toiminnassamme avoimuutena, helposti lähestyttävyytenä, suoruutena, joustavuutena ja aitona välittämisenä.
Me toimimme toisin kuin monet kilpailijamme; tarjoamme kaikki palvelut yhden Y-tunnuksen alta. Meille tämä on osa pohjoisten arvojemme mukaista vastuullista kumppanuutta, jossa asiat tehdään selkeästi, avoimesti, rehellisesti ja asiakkaan näkökulmasta järkevästi.
Toiminnan pitkän tähtäimen fokuksena ovat liiketoiminnan kasvattaminen ja toimintojen kehittäminen henkilöstöä, asiakkaita ja sidosryhmiä entistä paremmin palveleviksi. Jatkuva kehittyminen ja kasvun hakeminen ovat NJC Henkilöstöpalvelujen toiminnan ytimessä sekä nyt että tulevaisuudessa.
Miten tämä vuosi on mennyt ja millaiset ovat loppuvuoden näkymät? Tässä artikkelissa toimitusjohtaja Mika Martikkala vastaa muun muassa näihin kysymyksiin.
Uusia paikkakuntia, kasvua ja kehitystä
Tänä vuonna tullaan avaamaan uusia toimipisteitä. Tämä on tarkoittanut käytännössä uusien toimihenkilöiden rekrytointeja sekä uusien liiketilojen kartoitusta.
Helsinkiin avattiin uusi toimipiste toukokuun alussa. Uudet toimitilat löytyivät erinomaisten kulkuyhteyksien päästä Pasilasta, rautatieaseman välittömästä läheisyydestä.
“Paikoilleen ei voi pysähtyä hetkeksikään. Toimintojen kehittämistä ja tehostamista me teemme kaikessa toiminnassamme ihan joka ikinen päivä. Vaaditaan pitkäjänteisyyttä ja määrätietoista työtä, jotta pääsemme itsellemme asetettuihin tavoitteisiin. Viime syksynä palkkasimme kehitysjohtajan, jonka vastuulla on yhdessä muun tiimin kanssa tukea organisaation laajentumista ja varmistaa toimintamme pysyvän mukana toimintaympäristömme muuttuvissa vaatimuksissa, kannattavuudesta tinkimättä”. Kertoo Mika.
NJC Henkilöstöpalvelut tarjoavat rekrytointipalveluja rakennusalalle, teollisuuteen ja kunnossapitoon. Näistä toimialoista, kuten useimmat jo arvaavatkin, haasteita on jo useamman vuoden ollut nimenomaan rakentamisen puolella.
“Rakennusalan haasteet alkoivat koronasta ja sen jälkeenkin on markkinoilla tapahtunut aika lailla. Uskaltaisinko kuitenkin sanoa, että näen valoa tunnelin päässä. Jonkinlaista piristymistä on mielestäni nähtävissä, näkymiä voisin kuvailla varovaisen positiivisiksi.” Sanoo Mika.
Mahdollisuuksia nuorille työelämään tutustumiseen
Tänäkin vuonna NJC Henkilöstöpalveluilta löytyy nuorille useita kesätyöpaikkoja. Kesätyöhaut startattiin käytännössä jo tammikuussa ja rekrytoinnit jatkuvat edelleenkin, vaikkakin suureen osaan tehtävistä on jo löydetty kesätyöntekijä.
“Meillä on tarjota monenlaisia mahdollisuuksia nuorille työelämään tutustumiseen. Työn oppii yleensä parhaiten tekemällä ja koen tärkeänä sen, että nuoret pääsevät kokeilemaan sitä, miltä työ sitten ihan oikeasti tuntuu. Meiltä löytyy tekijöitä jotka ovat löytäneet kesätöiden kautta itselleen työuran rakentamisen, teollisuuden tai kunnossapidon töiden parissa. Mielikuvat ja todellisuus eivät aina kohtaa, monet huomaavat vasta käytännössä sen, miten monipuolisia töitä näissä hommissa pääsee tekemään.” Kertoo Mika.
Positiivisissa tunnelmissa
Tulevaisuuden näkymät ovat kokonaisuudessaan valoisat, toiminta on aina ollut vakaalla pohjalla, mikä mahdollistaa pitkäjänteisen toiminnan, vaikka markkinoilla notkahduksia tapahtuisikin. NJC Henkilöstöpalvelut kasvatti liikevaihtoaan viime vuonna, kannattavuus on pysynyt hyvällä tasolla ja eteenpäin mennään koko ajan. Toiminta on laajentunut kevään aikana Helsinkiin uuden toimiston avaamisen myötä. Suunnitelmissa on laajentua edelleen ja tarkemmassa tarkastelussa on tällä hetkellä Turun alue.
“Koko henkilöstömme on osoittanut vahvaa sitoutumista ja sopeutumiskykyä, mistä kertoo viime vuonna saavuttamamme liikevaihdon kasvu vuodesta 2024 maailmantilanteesta huolimatta. Henkilöstömme joustavuus, muutoskykyisyys ja vaihtuviin markkinatilanteisiin sopeutuminen ovat luonnollisestikin avainasemassa. Meillä on hyvä porukka, uskon kyllä vahvasti, että tulemme tekemään tänäkin vuonna hyvän tuloksen.” Toteaa lopuksi toimitusjohtaja Mika Martikkala